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Candidaturas encerradas

Customer Success Sr. (Remote)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Conheça a nossa banda!

Inovadora. Diferente. Divertida. Empresa de tecnologia de Floripa profissa quando o assunto é solução de trade marketing. Para fazer parte da nossa história, é preciso ter uma baita vontade de vencer. Ah! A Involves é uma empresa diversa e super apoiadora da inclusão. Então, para subir no palco com a gente, é indispensável respeitar (e abraçar) as diferenças. ;)


O nome já dá spoiler, né? As áreas de customer success e implementation success da Involves são responsáveis por garantir que tudo esteja em perfeita harmonia com nossos clientes. São as pessoas que estão aqui para o que der e vier, prontas para oferecer uma experiência que ultrapasse todas as expectativas.


Qual será seu papel na banda?

Desenvolver projetos, equipes e pessoas, além de ter o desejo do próprio crescimento pessoal e profissional essa é a vaga para você.

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia nessa turnê?

  • Criar um relacionamento amigável e profissional com os clientes;
  • Identificar as necessidades dos clientes, assim como realizar a análise da situação atual do com o objetivo de manter a boa saúde de cada conta atribuída;
  • Assessorar ao time de IS (Implementation Success) no processo de implantação, quando necessário;
  • Identificar e criar oportunidades de negócio e expansão;
  • Executar projetos junto com os clientes que levem a expansão das contas;
  • Realizar treinamentos com clientes internos e externos;
  • Manter as demais equipes informadas sobre o andamento dos projetos;
  • Monitorar e reverter Churn;
  • Garantir que o cliente obtenha êxito em utilizar os produtos da Involves;
  • Fidelizar o cliente, através de um relacionamento amistoso e produtivo.

Requisitos e qualificações

Para fazer esse show acontecer, precisamos que você domine esses acordes:

  • Experiência anterior como Customer Success e gestão de contas B2B Enterprise/Key Accounts ou;
  • Experiência anterior em agências de Trade Marketing;
  • Boa comunicação oral e escrita;
  • Disponibilidade para viagens;
  • Conhecimentos avançado em Excel: filtros, funções de soma e contagem, concatenação, classificação de registros e uso básico do software;
  • Conhecimentos básicos em Powerpoint: formatação de texto, posicionamento dos componentes e uso básico do software;
  • Conhecimentos gerais em tecnologia: boa noção de internet, internet móvel, e-mails, facilidade com utilização de sistemas em geral;
  • Ser motivado e ter a capacidade de executar um projeto de consultoria, com um cronograma de entrega bem ajustado;
  • Gostar de se conectar a pessoas e trabalhar com atendimento e relacionamento com clientes;
  • Facilidade de organização para gestão de tempo e projetos;
  • Saber persuadir e delegar tarefas de acordo com a necessidade do cliente.


Agora, se você quiser se diferenciar nessa banda, é bom você ter…

  • Conhecimento em trade marketing;
  • Experiência em empresas SaaS;
  • Experiência em empresas de tecnologia;
  • Experiência comercial anterior;
  • Espanhol ou Inglês Avançado;
  • Ter visão técnica e raciocínio lógico
  • Curioso por pesquisar diferentes segmentos e modelos de negócios.

Informações adicionais

O que você ganha sendo Rockstar dessa banda?


  • Liberdade, flexibilidade e poder de escolha = eu sendo eu, trabalhando de onde eu quiser ( híbrido ou 100% remoto); 
  • Benefícios flexíveis para trabalho home-office e cuidados com saúde e bem-estar;  
  • Vale transporte (sem desconto para quando for trabalhar na sede);  
  • Vale refeição e/ou alimentação (sem desconto); 
  • Plano de saúde subsidiado pela empresa; 
  • Plano odontológico;
  • Apoio no seu desenvolvimento pessoal e profissional; 
  • Cultura que valoriza o 1:1; feedback; diversidade; inclusão; causas sociais e valores humanos; 
  • Programa de participação nos resultados 1 vez ao ano; 
  • Licença maternidade e paternidade estendidas; 
  • Folga de aniversário; 
  • Dias extras de férias entre Natal e Ano Novo;
  • Verba para capacitação, treinamento e participação em eventos. 

 

Vai um spoiler aí?

 

Aqui na Involves oferecemos um ambiente com autonomia, no qual a gestão confia na capacidade técnica de nossas pessoas Involvidas e atua de forma compartilhada, trazendo o time para as decisões. Esta autonomia nasceu dentro das equipes, que têm liberdade tanto para escolher os processos quanto as tecnologias a serem utilizadas. Além disso, atuamos no modelo work from anywhere, no qual você decide o melhor lugar para trabalhar!

 

Trabalhamos em times multidisciplinares e valorizamos a troca de conhecimento. Acreditamos que essa é a trilha que facilita o desenvolvimento tanto profissional quanto pessoal. Contamos com um ambiente seguro para compartilhar nossas lições aprendidas. Aqui, os erros são vistos como oportunidades de melhorias e aumento de conhecimento.


Curtiu?! Vem tocar com a gente! A Involves é para TODAS AS PESSOAS!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista de fit cultural e teste de perfil
  3. Etapa 3: Teste técnico
  4. Etapa 4: Entrevista com liderança
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça mais sobre a gente 🎼

Nascemos em 2009, no meio do agito de duas bandas de rock de Florianópolis (Santa Catarina), mas logo descobrimos a nossa paixão por Trade Marketing


Nosso propósito é promover uma cultura de sell-out e operações orientadas por dados, aumentando a performance e execução nos Pontos de Venda com Inteligência Artificial, sendo especialistas em trade marketing e inteligência de dados.


Somos manezinhos da ilha com muito orgulho e estamos levando o nosso show cada vez mais longe! 🌎 Nossas soluções estão presentes em 24 países, conectando mais de 90 mil usuários e temos pessoas involvidas em diferentes cidades do Brasil, Colômbia, Espanha e México. 


Mas não importa onde a gente vá, levamos a nossa cultura. Para fazer parte da nossa história, é importante ter comprometimento com as entregas e resultados, prezando por relações colaborativas e humanas. Somos uma empresa que respeita a diversidade e que valoriza a autenticidade de cada pessoa. Para subir no palco com a gente, é indispensável respeitar as diferenças. Os valores que nos guiam são: garra, eu sendo eu, evolução, empatia assertiva, integridade e sintonia. 🤘


A nossa cultura e o nosso time nos renderam destaque nos rankings do Great Place to Work (GPTW) por 7 anos consecutivos, chegando ao primeiro lugar entre as melhores empresas para trabalhar no Brasil em 2022.


E aí, se identificou com a nossa banda?

Esperamos você para dar um show no nosso palco!


¿Hablas español y quieres trabajar en otros países? Consulta aquí las vacantes internacionales: https://involves-es.gupy.io/ 



Conheça mais sobre como a nossa banda toca